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企业该不该重视员工工作服定做

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企业该不该重视员工工作服定做

发布日期:2021-01-11 10:06 来源:http://www.gxnnsrlb.com 点击:

1、员工着装随意


员工着装随意,风格各异。相信很多企业都有这样的困惑。员工工作服定做不仅能统一员工着装,还能有效规范员工行为。让员工一旦进入职场,能时时意识到自己必须进入工作状态,不能像在家一样随意;员工工作服定做能提高企业与员工的凝聚力,有效增强员工对企业的归属感。


2、想在目标客户面前建立专业形象


众所周知,很多服务型的企业,都会统一员工的着装,目的就是给客户树立专业的形象。就好比面试,着订做西装工作服的面试者往往会获得HR的青睐。一套设计出众的员工工作服,能充分展示出员工的精神面貌及有效传递企业的文化。员工工作服定做的款式及颜色搭配也能侧面折射出企业的作风。例如深色调搭配及相对保守的工作服款式,能体现出企业稳健靠谱的作风;亮丽的颜色搭配及时尚的款式寓意企业朝气蓬勃富有活力。


3、想提升企业形象


员工工作服是企业形象的移动展示窗口,也是企业免费的移动宣传牌,工作服的LOGO、宣传语、面料、款式、颜色搭配能快速展示出企业的经营理念及经济实力,因此员工工作服定做能快速提升企业形象。


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